Financiering
Financiering
Een deel van de kosten van de dienstverlening van MT s|+|r komt in aanmerking voor vergoeding. Bijvoorbeeld:
- Via de zorgverzekeraar van uw medewerker. Het gaat daarbij om eerstelijns zorg (zoals psychologie en fysiotherapie) en tweedelijns zorg (zoals uitgebreide psychische hulp).
- Via de inkomens- of verzuimverzekering van de werkgever. MT s|+|r gaat in dit geval bij de verzekeraar na of deze bijdraagt in de kosten.
- Via de Belastingdienst in de vorm van een premiekorting op de werknemersverzekering als u oudere werknemers of (deels) arbeidsongeschikten in dienst houdt .
-
Via een verzekeraar als het om een ongeval gaat, waarvan de schuld niet bij de werknemer zelf ligt.
Laag verzuim verdient zich terug
Daarnaast verdient onze dienstverlening zichzelf terug. Een vitale organisatie met gezonde en gemotiveerde werknemers kent een laag verzuim. En dus lage verzuimkosten en een lagere premie voor uw verzuimverzekering. Bovendien leveren de gezondste medewerkers de hoogste kwaliteit in uw organisatie.
Gezonde mensen zijn dus belangrijk. Neem daarom nu de tijd om te investeren in gezonde medewerkers!
Neem contact met ons op.
Heeft u vragen over de mogelijke vergoedingen van onze dienstverlening, neem dan geheel vrijblijvend contact met ons op.
